GT-9: Comportamento Humano, Organização e Trabalho
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GT-9: Comportamento Humano, Organização e Trabalho |
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A RELAÇÃO ENTRE O DISCURSO DA RESILIÊNCIA E O ASSÉDIO MORAL NAS ORGANIZAÇÕES PAULA PINTO RAMALHO (UNIFACS) JAIR NASCIMENTO SANTOS (UNIFACS)
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APRENDIZAGEM E DESENVOLVIMENTO GERENCIAL: PERCEPÇÕES DOS GESTORES DE UMA INSTITUIÇÃO FINANCEIRA EM PERNAMBUCO Leandro Ledo de Lima (Centro Universitário FBV - UNIFBV) Diogo Henrique Helal (Fundação Joaquim Nabuco - FUNDAJ)
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É JUSTO ISSO? A JUSTIÇA ORGANIZACIONAL SOB A PERCEPÇÃO DE JOVENS UNIVERSITÁRIOS TRABALHADORES Leonardo Maia Tapioca Amoedo (Universidade do Estado da Bahia - UNEB) Jair Nascimento Santos (Universidade Salvador - UNIFACS) Elisângela Julião Cardoso (Universidade Salvador- UNIFACS)
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EGRESSOS DO SISTEMA PRISIONAL E A GESTÃO DE PESSOAS NAS ORGANIZAÇÕES RECEPTORAS: UM ESTUDO MULTICASOS EM ORGANIZAÇÕES ALAGOANAS Juliana Estevão dos Santos (Universidade Federal de Alagoas) Milka Alves Correia Barbosa (Universidade Federal de Alagoas) José Rodolfo Tenório Lima (Universidade Federal de Alagoas) Fernanda Roda Cassundé (Univasf)
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ESTRESSE NO TRABALHO: ESTUDO DE CASO COM MULHERES QUE ATUAM NA INDÚSTRIA BRASILEIRA Nágila Giovanna Silva Vilela (Universidade de São Paulo) Flavia Obara Kai (Universidade Federal do Paraná)
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GERAÇÃO DE IDEIAS PARA DESENVOLVIMENTO DE NOVOS PRODUTOS: ESTUDO DE CASO EM UMA INDÚSTRIA DE PAPEL Anderson Luiz Wittmann (Universidade Estadual do Centro Oeste) Adriana Terezinha Lorenzetti Merigo (Universidade Estadual do Centro Oeste) Sandro Castilho (Universidade Estadual do Centro Oeste) Juliane Sachser Angnes (Universidade Estadual do Centro Oeste)
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INSERÇÃO DO JOVEM NO MERCADO DE TRABALHO: PERCEPÇÕES, DIFICULDADES, PERSPECTIVAS E INTERESSES EM ORGANIZAÇÕES CONVENCIONAIS E NÃO CONVENCIONAIS Luis Henrique Benites (Universidade Tecnológica Federal do PR) Fabíola Sgrott Fernandez de Lima (Universidade Tecnológica Federal do PR)
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LIDERANÇA EM (DE)FORMAÇÃO: UMA ANÁLISE SOBRE UM SITE POPULAR DE CONTEÚDO SOBRE ADMINISTRAÇÃO Rosevânia Aparecida Guimarães (UFOP) David Silva Franco (UFMG e IFMG)
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O TEMPO É O MESMO PARA TODOS? UM ESTUDO SOBRE PERCEPÇÕES TEMPORAIS COM JOVENS TRABALHADORES DE SÃO PAULO (SP) E CURITIBA (CR) Jane Kelly Dantas Barbosa (Universidade Federal de Minas Gerais) Samara de Menezes Lara (Universidade Federal de Minas Gerais) Kely César Martins de Paiva (Universidade Federal de Minas Gerais)
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ORGANIZATIONAL MISBEHAVIOR: EXPLORANDO EXPERIÊNCIAS EM INSTITUIÇÕES PÚBLICAS DE ENSINO SUPERIOR DO TRIÂNGULO MINEIRO E SUL GOIANO Renistenes Eunice da Costa (Universidade Federal de Uberlândia (UFU)) Cíntia Rodrigues de Oliveira Medeiros (Universidade Federal de Uberlândia (UFU))
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OS DESAFIOS DA APOSENTADORIA NO CONTEXTO DE UM PROGRAMA DE DEMISSÃO VOLUNTÁRIA Lucia Barbosa de Oliveira (EBAPE-FGV) Carla Mendes Oliveira (Universidade de Lisboa)
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PERCEPÇÕES TEMPORAIS E PRAZER E SOFRIMENTO NO TRABALHO: UM ESTUDO COM JOVENS TRABALHADORES DO ESPRO DE CURITIBA (PR) Samara de Menezes Lara (Universidade Federal de Minas Gerais) Jane Kelly Dantas Barbosa (Universidade Federal de Minas Gerais) Kely César Martins de Paiva (Universidade Federal de Minas Gerais)
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QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO: UM ESTUDO NA SECRETARIA MUNICIPAL DA SAÚDE, TRABALHO, HABITAÇÃO E AÇÃO SOCIAL DE UNIÃO DA SERRA - RS Bruna Rech (Universidade de Passo Fundo - UPF) Alba Valéria Oliveira Ficagna (Universidade de Passo Fundo - UPF) João Paulo Gardelin (Universidade de Passo Fundo - UPF) Mônica Da Pieve Antunes (Universidade de Passo Fundo - UPF)
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RELAÇÃO COM A GERÊNCIA: O CONTROLE DO TEMPO DE TRABALHO E SUAS IMPLICAÇÕES NO TEMPO LIVRE NO SETOR DE HOSPEDAGEM Iraneide Pereira da Silva (IFPE) Diego Costa Mendes (PROPAD/UFPE) Rodrigo José de Albuquerque Marinho Ataíde dos Santos (IFPE)
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“NÃO ESTUDOU, VAI SER POLICIAL”: O SENTIDO DO TRABALHO EXPERIENCIADO POR POLICIAIS CIVIS DE BELO HORIZONTE Juliana Estacio Rios (UFMG) Michelle Regina Santana Dutra (UNI-BH)
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